برنامه مهاجرت آتلانتیک کانادا
اگر قصد دارید با نمره زبان و تحصیلات پایین و در سنین بالا برای دریافت اقامت دائم کانادا اقدام کنید و بهدلیل داشتن این شرایط، امتیاز کافی در سیستم اکسپرس انتری دریافت نمیکنید، برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا میتواند گزینهای جذاب و قابلدسترس باشد؛ مسیری که تمرکز آن جذب نیروی کار برای چهار استان ساحل شرقی کاناداست و شرایط متفاوتی نسبت به برنامههای فدرال ارائه میدهد.
در این مقاله با هدف روشنسازی تصویر کلی و جزئیات کلیدی برنامه مهاجرت آتلانتیک، درباره مزایا، محدودیتها و نحوه اقدام برای این برنامه صحبت خواهیم کرد. مواردی از جمله اینکه چه نوع پیشنهاد شغلی برای این برنامه مورد قبول است، چه مدارکی باید آماده کنید و چگونه برنامه اسکان واقعگرایانه شانس موفقیت پرونده را افزایش میدهد.
همچنین مقایسهای عملی بین این برنامه و دیگر گزینههای مهاجرتی کانادا ارائه میدهیم تا بتوانید مسیر مناسبتری انتخاب کنید؛ از مدارک پایه و زمانبندی تا ریسکهای رایج و نقش مشاوران تخصصی در کاهش خطاها. و در انتها، راهنماییهای کاربردی برای یافتن جابآفر در استانهای آتلانتیک، شروع زندگی در محل جدید و منابع محلی موردنیاز را ارائه میدهیم.
اگر میخواهید اطلاعات جامع درباره برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا، شرایط اقدام، زندگی و فرصتهای شغلی در این منطقه و مقایسه با مسیرهای دیگر مهاجرت به کانادا دریافت کنید، ادامه مطلب را از دست ندهید.
راهنمای کامل برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا: فرصتهای چهار استان آتلانتیک
برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا یک مسیر ترکیبی فدرال-استانی است که به کارفرمایان استانهای نیوفاندلند و لابرادور، جزیره پرنس ادوارد، نیوبرانزویک و نوا اسکوشیا اجازه میدهد نیروی کار خارجی را برای دریافت اقامت دائم معرفی کنند. این برنامه برای افرادی مناسب است که از خارج یا داخل کانادا، جابآفر معتبر و تماموقت از کارفرمای دارای تاییدیه در چهار استان آتلانتیک کانادا دریافت کردهاند.
برنامه مهاجرت آتلانتیک، گزینه جایگزین مناسبی برای متقاضیانی است که بهدلیل کسب امتیازات پایینتر در فاکتورهای سن، سطح زبان، تحصیلات و …، شانس کمتری برای دریافت اقامت دائم کانادا از طریق برنامههای فدرال و امتیازی دارند.
مزایای برنامه مهاجرت آتلانتیک
مهمترین مزایای برنامه مهاجرت آتلانتیک کانادا نسبت به سایر برنامههای فدرال از جمله سیستم اکسپرس انتری عبارتند از:
- نداشتن محدودیت سنی
- نیاز به نمره زبان پایینتر
- نیاز به مبلغ تمکن مالی کمتر
- عدم نیاز به سطح تحصیلات بالا
- امکان انتخاب بین چهار استان آتلانتیک
- عدم نیاز به مجوز LMIA
- امکان مهاجرت نیروی کار نیمهماهر
- عدم وجود سیستم امتیازبندی
شرایط برنامه مهاجرت آتلانتیک و جاب آفر مورد تایید
شرط اصلی دریافت اقامت دائم از طریق برنامه مهاجرت آتلانتیک، داشتن یک جابآفر تماموقت و غیرفصلی، در مشاغل TEER صفر تا 4 از یک کارفرمای دارای تاییدیه در استانهای آتلانتیک کانادا است. جاب آفر مشاغل TEER صفر تا 3 باید حداقل یک سال پس از تاریخ دریافت اقامت دائم معتبر بماند، درصورتیکه جاب آفر مشاغل TEER چهار باید دائمی و بدون تاریخ پایان قرارداد باشد.
نکته مهم: هنگام دریافت جاب آفر برای برنامه مهاجرت آتلانتیک مطمئن شوید که کارفرما تاییدیه استان مورد نظر برای این برنامه را دارد. بنابراین هنگام پذیرش پیشنهاد شغلی، از کارفرما بخواهید فرم Confirmation of Designation را ارائه دهد، زیرا بدون این فرم، تکمیل برنامه اسکان (Settlement Plan) و گامهای بعدی امکانپذیر نیست.
متقاضیان برای واجد شرایط شدن در این برنامه باید حداقل یک سال سابقه کار مرتبط در 5 سال گذشته ارائه دهند. البته دانشجویان بینالمللی که از دانشگاهها و کالجهای مورد تایید استانهای آتلانتیک فارغالتحصیل شده باشند، از ارائه سابقه کار معاف هستند.
این برنامه همچنین به سطح تحصیلات بالایی نیاز ندارد. متقاضیانی که در یکی از مشاغل TEER صفر یا 1 جاب آفر دریافت کرده باشند به حداقل یک سال تحصیلات دانشگاه یا کالج (با دریافت مدرک) و متقاضیان با جاب آفر مشاغل TEER دو تا 4 به حداقل مدرک تحصیلی دیپلم نیاز دارند.
یکی از مزایای مهم برنامه مهاجرت آتلانتیک، عدم نیاز به نمره زبان بالا در مقایسه با سایر برنامههای مهاجرتی است. حداقل سطح زبان مورد نیاز برای متقاضیان دارای جاب آفر در مشاغل TEER صفر تا سه، CLB5 و برای متقاضیان دارای جاب آفر در مشاغل TEER چهار، CLB4 است.
و در نهایت، متقاضیان برنامه مهاجرت آتلانتیک باید نشان دهند که سرمایه کافی برای تامین هزینههای زندگی در کانادا برای خود و اعضای خانواده خود را دارند. حداقل سرمایه مورد نیاز با در نظر گرفتن تعداد اعضای خانواده فرد متقاضی مطابق جدول زیر است.
| تعداد اعضای خانواده | مبلغ مورد نیاز (دلار کانادا) |
| 1 | 3815 دلار |
| 2 | 4750 دلار |
| 3 | 5840 دلار |
| 4 | 7090 دلار |
| 5 | 8042 دلار |
| 6 | 9070 دلار |
| 7 | 10098 دلار |
| برای هر عضو بیشتر | 1028 دلار |
مدارک مورد نیاز برنامه مهاجرت آتلانتیک
برخی از مدارک مورد نیاز برای درخواست اقامت دائم از طریق برنامه مهاجرت آتلانتیک کانادا عبارتند از:
- پاسپورت معتبر
- شناسنامه، گواهی ازدواج، گواهی تولد فرزند و سایر مدارک هویتی
- مدرک زبان مورد تایید کانادا (آیلتس جنرال، CELPIP، PTE Core، TEF، TCF)
- گزارش ارزیابی مدرک تحصیلی (ECA) در صورت تحصیل در خارج از کانادا
- مدرک اثبات تمکن مالی
- گواهی عدم سوءپیشینه
- گواهی پزشکی
- گواهی استخدام
- نامه سابقه کار
- جاب آفر و تاییدیه کارفرما
- گواهی تاییدیه استانی
- نامه اسکان (Settlement Plan)
- سایر فرمهای مورد نیاز برنامه مهاجرت آتلانتیک
مراحل اقدام، زمانبندی و نکات کاربردی برای متقاضیان
مراحل اقدام، زمانبندی و نکات کاربردی برای متقاضیان
مراحل اقدام برای برنامه مهاجرت آتلانتیک را میتوان در هشت گام خلاصه کرد:
1-گرفتن جابآفر از کارفرمای دارای تاییدیه استان
2-دریافت نامه اسکان (Settlement Plan)
3-ارسال نامه اسکان به کارفرمای ارائهدهنده جاب آفر
4-ارسال تاییدیه (Application for Endorsment) توسط کارفرما به استان
5-دریافت گواهی تاییدیه استانی
6-آماده کردن مدارک، تکمیل فرمها و ثبت درخواست اقامت دائم
7-بررسی اپلیکیشن اقامت دائم توسط اداره مهاجرت
8-درخواست مجوز کار در بازه زمانی بررسی پرونده اقامت دائم (در صورت نیاز)
برای افزایش شانس موفقیت، پیشنهاد میشود پیش از ارسال کامل پرونده، مدارک زبان و ارزیابی تاییدیه تحصیلی (در صورت لزوم) را آماده نگه دارید و حداقل یک نسخه ترجمه رسمی از مدارک به انگلیسی یا فرانسوی داشته باشید. همچنین اگر کارفرما بتواند متقاضی را برای صدور مجوز کار موقت حمایت کند، ورود زودهنگام و شروع به کار پیش از دریافت اقامت دائم امکانپذیر خواهد بود که بنابر تجربه بسیاری از متقاضیان، سرعت استقرار در کانادا را افزایش میدهد.
طبق آخرین آپدیت اداره مهاجرت کانادا در نوامبر 2025، بررسی درخواستهای برنامه مهاجرت آتلانتیک حدود 37 ماه طول میکشد.
نکات تکمیلی، ریسکها و نقش مشاور برای کاهش خطاها
از خطاهای متداول در ثبت درخواست اقامت دائم برای برنامه مهاجرت آتلانتیک میتوان به ارسال مدارک ناقص، اشتباه در تعیین NOC/TEER شغلی یا ناتوانی در ارائه برنامه اسکان واقعگرایانه اشاره کرد؛ هر یک از این موارد میتواند منجر به تأخیر یا رد پرونده شود. همچنین بررسی دقیق لیست مدارک و اقدام برای ارزیابی مدارک تحصیلی از طریق مراجع مورد تایید کانادا برای این برنامه ضروری است.
از آنجا که برنامه مهاجرتی آتلانتیک کانادا با هدف تسهیل جذب نیروی کار محلی اجرا میشود، هماهنگی کامل بین کارفرما و متقاضی در تهیه نامههای کاری و فرم اهمیت ویژهای دارد. ارائه مدارک مستند و نامه مرجع شغلی با جزئیات وظایف، ساعات کاری و حقوق به فرمت مورد قبول اداره مهاجرت کانادا، جزو مواردی هستند که اغلب منجر به رد شدن اپلیکیشن مهاجرتی میشوند، و دریافت مشاوره تخصصی میتواند این ریسکها را تا حد زیادی کاهش دهد.
استراتژیهای عملی برای جستجوی جابآفر و ادغام در جامعه آتلانتیک
از مهمترین اقدامات برای یافتن جاب آفر مناسب میتوان به تمرکز بر شبکهسازی، شرکت در نمایشگاههای شغلی استانهای آتلانتیک و ارسال رزومههای هدفمند به شرکتهای دارای سابقه استخدام بینالمللی اشاره کرد. نکته بسیار مهم در پروسه پیدا کردن جاب آفر برنامه مهاجرت آتلانتیک این است که کارفرمای ارائهدهنده جاب آفر باید حتما در لیست کارفرماهای مورد تایید این برنامه باشد. برای مشاهده لیست کامل کارفرماهای این برنامه میتوانید به وبسایت رسمی چهار استان آتلانتیک مراجعه کنید.
استانهای آتلانتیک بهدلیل جمعیت کم، همواره به نیروی کار مهاجر نیاز دارند و همین امر باعث میشود تا متقاضیان بتوانند برای طیف گستردهای از مشاغل بهدنبال جاب آفر باشند. با این وجود، حوزههایی مانند بهداشت و درمان، خدمات مشتریان و هتلداری، فناوری اطلاعات و مشاغل فنی-مهارتی جزو حوزههای با بیشترین کمبود نیروی کار در استانهای آتلانتیک هستند و افراد دارای سابقه کار در این حوزهها معمولا شانس بالاتری برای دریافت جاب آفر دارند.
پس از دریافت جابآفر و صدور ویزا، مرحله بعدی آغاز فرایند اسکان و ادغام موفقیتآمیز در جوامع آتلانتیک است. این مرحله نیاز به یک برنامهریزی گام به گام دارد که فراتر از مسائل صرفا مهاجرتی باشد. اقدامات اولیه و ضروری شامل نهایی کردن اسکان موقت و سپس دائم، ثبتنام فوری برای دسترسی به خدمات بهداشتی استانی مانند کارت بهداشت، و افتتاح حساب بانکی برای مدیریت امور مالی روزمره هستند.
علاوه بر این، استفاده فعالانه از سازمانهای خدماتی اسکان (Settlement Services) تعیینشده در هر استان، که تحت برنامه مهاجرت آتلانتیک نیز پشتیبانی میشوند، میتواند بسیار مفید باشد. این سازمانها در دسترسی به منابع حیاتی برای خانوادهها، خدمات آموزشی برای فرزندان، اطلاعات مربوط به گواهینامه رانندگی و مهمتر از همه، اتصال شما به مراکز محلی کاریابی و کارآفرینی کمک میکنند. اتخاذ چنین رویکردی نه تنها اخذ اقامت دائم را تسهیل کرده، بلکه ورود سریعتر و مطمئنتر شما و خانوادهتان به بازار کار و جامعه کانادا را تضمین میکند.
